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在当今社会，基层是推动经济和社会发展的重要力量。然而，近年来，部分基层单位在工作中受到形式主义的困扰，导致了负担加重，影响了工作效率和服务质量。因此，减轻基层负担、摈弃形式主义，成为助力发展的重要课题。

形式主义往往表现为过度的文书工作和繁琐的流程，使基层工作人员在实际工作中陷入了大量无谓的事务中。这不仅消耗了人力、物力和财力，还使得基层干部难以将精力集中在服务群众和推动发展的核心任务上。要想真正减轻基层负担，就必须彻底摒弃这种形式主义，注重实际效果，强调工作实效。

为此，首先要建立健全考核评价机制，重视实际工作成效。传统的评估方式往往以表面数据和形式为依据，忽略了工作对群众实际需求的满足。应当从实际出发，关注工作成效，鼓励基层单位根据自身特点和实际情况制定相应的目标，减少不必要的报表和会议，真正把时间和精力用在服务群众上。

其次，要加强对基层干部的培训与支持，提高其业务能力和服务水平。通过定期的培训和经验交流，帮助基层干部掌握科学的工作方法和有效的服务技巧，从而增强其自主解决问题的能力。只有基层干部具备了扎实的专业素养，才能更好地适应工作的变化，提升服务质量，减轻工作负担。

此外，推动信息化建设也是减轻基层负担的重要手段。随着科技的发展，信息化手段的应用能够有效提高工作效率，减少不必要的文书工作。例如，通过电子政务平台，可以实现数据共享和在线办理，减少基层干部在繁琐的审批流程中耗费的时间。同时，信息化的应用也使得群众能够更加便捷地获取服务，增强了公众的满意度。

最后，要鼓励社会力量参与基层治理，形成合力。政府应当与社会组织、志愿者等多方力量展开合作，共同参与到基层工作中。通过资源的整合与共享，可以有效减轻基层干部的工作压力，提升服务质量。同时，社会力量的参与也能够更好地满足群众的多样化需求，使得基层工作更加贴近民生，促进社会的和谐发展。

总之，减轻基层负担、摈弃形式主义，既是提升政府治理能力的重要举措，也是服务群众、促进社会和谐发展的必然要求。只有从根本上改变工作方式，真正将形式主义摒弃，才能使基层干部充分发挥作用，为经济和社会的发展注入新的活力。